Diario de León
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Aunque el banco Santander sea el ejemplo más rápido que se viene a la cabeza cuando se piensa en una gran empresa liderada por una mujer, hay —afortunadamente-— muchos otros ejemplos. Uno de ellos es LinkedIn, la plataforma on line para encontrar trabajo. Su directora es Sarah Harmon desde el año 2013 y en la compañía el porcentaje de mujeres empleadas es de casi el 43% frente al 57% de hombres. En la alta dirección los datos se reducen, pero sigue siendo mucho más alto que la media: el 60% de hombres por el 40% de mujeres.

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