viernes. 09.12.2022

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social podrá expedir multas de manera automatizada si detecta incumplimientos a través del análisis masivo de datos, según ha informado el Ministerio de Trabajo en un comunicado.

El Consejo de Ministros ha aprobado este martes un real decreto con el que pretende dotar de mayor eficacia a la inspección de trabajo y garantizar el efecto disuasorio de las sanciones, unas medidas que entrarán en vigor el 1 de enero de 2022.

La normativa permitirá detectar infracciones con uso de datos sin necesidad de que intervenga ningún funcionario, por ejemplo, si se comunica un alta en la Seguridad Social fuera de plazo, y abrir un acta de infracción de manera automática.

De esta manera, explica Trabajo, aumentará la capacidad de actuación de la inspección para corregir conductas infractoras.

Además, se establece la posibilidad de reconocer la infracción y abonar la sanción propuesta a través del denominado "pronto pago" con una reducción del 40 % de su importe.

Estas medidas se unen al ya aprobado aumento de las sanciones en un 20 %, que entrará en vigor el 1 de octubre.

Inspección de Trabajo usará el análisis de datos para multar de forma automática
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