Diario de León

CC OO urge a reducir la jornada máxima de las guardias de Sacyl y mejorar el salario

El sindicato ve excesivas las 60 horas a la semana y escasa la retribución de 31,5 euros

León

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El sindicato CC OO demanda a la Consejería de Sanidad que se siente a negociar la reducción de la jornada máxima y unas retribuciones dignas para los sanitarios que hacen guardias en la Comunidad, entre ellos los de León, con jornadas de hasta 60 horas semanales, tal y como ya plantearon al consejero, Alejandro Vázquez, en una carta el 27 de abril, sin respuesta hasta la fecha.

La responsable de Sanidad del sindicato, Ana Rosa Arribas, recordó las propuestas que hicieron llegar al consejero para mejorar esas condiciones y reducir la jornada máxima, elementos que también sirven a la hora de lograr que los profesionales sanitarios se queden en la Comunidad, ya que inciden en la conciliación de la vida laboral y familiar.

La propuesta no precisa cuál es la jornada máxima adecuada, ya que el sindicato entiende que, dada la situación de falta de personal, se debe analizar servicio por servicio para luego ir extendiéndolo conforme sea posible.Un licenciado especialista que hace guardias, que son obligatorias, tiene 2.304 horas de jornada, 1.640 de jornada laboral más otras 840 de complementaria, a las que se suman 150 de jornada especial voluntaria, pero que los profesionales asumen como parte habitual de su jornada, y que han «normalizado».

Y esas 2.304 horas se pagan a una media de 31,5 euros a los médicos especialistas y 19 a las enfermeras, con la misma retribución la hora ordinaria que la extraordinaria, y además un complemento específico que no tiene en cuenta ni la titulación ni la responsabilidad, con 83,22 euros en Atención Primaria, 161 en emergencias y 293 en quirófanos o ucis, detalló Salvador Escribano, del área de Acción Sindical de CC OO.

En la Administración regional con titulaciones similares se recibe prácticamente lo mismo por hora trabajada, aunque la jornada laboral anual es de 1.642 horas en lugar de las 2.304. El sindicato incide en que son condiciones peores que otras autonomías del entorno que inciden en el éxodo de profesionales sanitarios y en que no se cubran las plazas de zonas de difícil cobertura, para las que hay un decreto específico aprobado en la etapa del consejero Sáez Aguado, y del que no se ha vuelto a saber nada más.

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