miércoles. 17.08.2022
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Sindicatos, empresarios y políticos forman la mesa del Diálogo Social, que esta legislatura seguirá siendo el máximo órgano de interlocución con los agentes económicos y sociales más representativos, al constituir, para el consejero, una herramienta útil para la acción política y para desarrollar políticas de desarrollo, ayudas y empleo eficaces a la hora de fomentar más puestos de trabajo, atender a las personas dependientes, contribuir a la conciliación de la vida familiar y laboral y hasta facilitar alquileres de viviendas con carácter social. A ello se suma un escenario de renovación de los convenios colectivos que afectarán a más de 17.000 trabajadores y 6.500 empresas en León, 10.000 de ellos de la hostelería. La desaceleración se cierne sobre la autonomía, según los datos recientes de la caída de las exportaciones y los pedidos industriales. Por ello, ante la perspectiva de una posible desaceleración económica, Germán Barrios prefiere ser precavido y articular un paquete de medidas para hacer frente a esa situación, a través del Diálogo Social. De hecho, la nueva Estrategia Integrada de Empleo, FP, Prevención de Riesgos Laborales e Igualdad y Conciliación 2020-2024 será negociada y consensuada en el seno del Diálogo Social, donde también se abordarán los 21 acuerdos vigentes, la confección del Plan Anual de Políticas de Empleo y del próximo Acuerdo Marco para la Competitividad e Innovación Industrial. El consejero también ha puesto sus ojos en la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo, que continuará ejerciendo un papel determinante en la resolución de crisis empresariales.

Diálogo Social, la herramienta clave para consensuar las políticas
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