Diario de León

La patronal ve inevitables los Eres y la rebaja salarial con este escenario

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Cepyme (Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa) considera que esta pérdida de vigor de los Erte se debe, además de a esa obligación de mantener el empleo que muchas empresas ahora no pueden afrontar, a que no se han prorrogado por un largo periodo de tiempo, como ocurrió en Alemania, lo que genera una gran incertidumbre. Además, se lamentan de que en la actualidad es la única medida que tienen las empresas para contener el gasto y aseguran que por sí solos no pueden funcionar, ya que tienen que ir acompañados de otra serie de ayudas, como moratorias en los alquileres, más líneas de créditos ICO, rebajas de impuestos... «Las empresas nos enfrentamos a una segunda ola sin red», denuncia su presidente Gerardo Cuerva.

Por eso, desde la patronal han dejado ya de esperar ayudas del Gobierno y aconsejan a los negocios que comiencen a ajustar gastos de cara a un periodo más largo de incertidumbre, lo que puede hacerse a través de despidos, rebajas salariales, negociando un nuevo alquiler, renegociando la deuda... En este sentido, desde la CEOE advirtieron ya que algunos despachos de abogados están aconsejando a las empresas que, vistos los números, abandonen la idea de acogerse a un Erte y recurran a realizar despidos o aplicar ERE, algo por lo que hacen ahora consultas constantes en las gestorías. Así, esta recta final del año se presenta complicada para el mercado laboral. Hay compañías que incluso están reembolsando a la Seguridad Social el dinero que se han ahorrado estos meses.

Cepyme (Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa) consideran que esta pérdida de vigor de los Erte se debe, además de a esa obligación de mantener el empleo que muchas empresas ahora no pueden afrontar, a que no se han prorrogado por un largo periodo de tiempo, como ocurrió en alemania, lo que genera una gran incertidumbre. Además, se lamentan de que en la actualidad es la única medida que tienen las empresas para contener el gasto y aseguran que por sí solos no pueden funcionar, ya que tienen que ir acompañados de otra serie de ayudas, como moratorias en los alquileres, más líneas de créditos ICO, rebajas de impuestos... «Las empresas nos enfrentamos a una segunda ola sin red», denuncia su presidente Gerardo Cuerva.

Por eso, desde la patronal han dejado ya de esperar ayudas del Gobierno y aconsejan a los negocios que comiencen a ajustar gastos de cara a un periodo más largo de incertidumbre, lo que puede hacerse a través de despidos, rebajas salariales, negociando un nuevo alquiler, renegociando la deuda... En este sentido, desde la CEOE advirtieron ya que algunos despachos de abogados están aconsejando a las empresas que, vistos los números, abandonen la idea de acogerse a un Erte y recurran a realizar despidos o aplicar ERE, algo por lo que hacen ahora consultas constantes en las gestorías. Así, esta recta final del año se presenta complicada para el mercado laboral. Hay compañías que incluso están reembolsando a la Seguridad Social el dinero que se han ahorrado estos meses.

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