Subvenciones
La Junta destina 3,6 M€ para crear 360 empleos en cuencas mineras
Las ayudas están destinadas a costear parte del salario y seguridad social en 31 municipios
Los extrabajadores del sector minero tendrán prioridad en las contrataciones. MARCIANO PÉREZ
El Consejo de Gobierno aprobó ayer, a propuesta de la Consejería de Empleo e Industria un conjunto de subvenciones, por valor de 3,6 millones de euros, destinadas a la contratación de desempleados en los municipios de las cuencas mineras de León y Palencia. Estas ayudas forman parte de las medidas incluidas en el Plan de Dinamización Económica de los Municipios Mineros de Castilla y León que persigue favorecer la diversificación de la actividad productiva en las cuencas mineras de la Comunidad, de manera que, tras el fin de la minería del carbón, estos territorios tengan alternativas para su desarrollo económico y social y puedan fijar población.
El alcalde de Villablino y presidente de la Asociación de Comarcas Mineras (Acom), Mario Rivas, valoró ayer «muy positivamente» esta ayuda que, según explicó, «comprende otras dosya existentes, bajo el nombre Elmin y Minel», las cuales también llevaban a cabo la promoción del empleo. «Es importante ese diagnóstico de creación de empleo para ayudar a las comarcas mineras», afirma Rivas que recuerda que desde Acom habían pedido que la unión de estas dos líneas de ayudas no conllevara la pérdida de empleo, así como habilitar ayudas a los trabajadores del sector minero desempleados. Por eso afirmó que «se dará prioridad a estos trabajadores y a partir de ahí se abre el baremo para otras personas».
Los incentivos aprobados ayer van dirigidos a los 31 municipios de las cuencas mineras amparados por el Real Decreto 675/2014 de 1 de agosto, 24 de ellos de la provincia de León y 7 de la de Palencia. La ayuda permitirá a los ayuntamientos beneficiarios financiar parte de los costes salariales y de seguridad social derivados de la contratación de personas inscritas como desempleados en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León (Ecyl) para la realización de obras y servicios de interés general y social. De este modo, además de favorecer la creación de empleo, las subvenciones permitirán a las entidades locales mejorar espacios públicos y servicios de su competencia. La Junta de Castilla y León anticipará, además, el 50 % del importe comprometido, con el fin de facilitar la gestión del programa en un momento de dificultades económicas para el conjunto de las administraciones públicas, obligadas a afrontar gastos extraordinarios para responder a la emergencia generada por el covid-19.
Por seis meses
Las subvenciones servirán para financiar un importe máximo de 10.000 euros por trabajador facilitando la contratación de unos 360 trabajadores, durante un periodo de 180 días. Los contratos laborales deben dirigirse preferentemente a los desempleados excedentes del sector de la minería y en su ausencia, a los jóvenes menores de 35 años —en particular, sin cualificación—parados de larga duración, desempleados mayores de 45 años, mujeres desempleadas (especialmente víctimas de violencia de género), personas con discapacidad, personas en riesgo de exclusión social, inmigrantes, emigrantes retornados y refugiados o asilados y otras minorías étnicas.
La asignación de las subvenciones entre los municipios se realiza a partir de una cuantía fija de 50.000 euros por cada entidad local y otra variable que se determina de forma proporcional al número de desempleados.