La plantilla de FCC mantiene la pausa en la huelga de basuras hasta el Pleno
dl | ponferrada
Finalmente no habrá huelga en el servicio de recogida de basuras y limpieza viaria de Ponferrada durante Semana Santa. Reunidos en asamblea, los 80 trabajadores de FCC aceptaron la propuestas presentada por el Ayuntamiento de Ponferrada, que asegura haber encontrado un encaje legal para poder aplicar los acuerdos de convenio a los que llegaron la empresa adjudicataria y los trabajadores. El gobierno local acepta y asume la subida salarial del 1%, la descongelación de la antigüedad y la modificación del calendario de vacaciones planteada por los trabajadores. En el aire queda todavía la recuperación de la paga extraordinaria, un asunto que escapa a las competencias de la administración local, según apuntaron fuentes de la misma.
En todo caso, al propuesta ha sido aceptada con «satisfacción momentánea» por parte de la plantilla, según explicó ayer el presidente del comité de empresa, Marco Antonio Varela, asegurando que todo esta condicionado a que el Pleno que se celebrará a finales del presente mes de abril ratifique este acuerdo. «Será entonces cuando la desconvocatoria de la huelga será definitiva. Mientras tanto, seguimos como estábamos», explicó Varela.
En la asamblea celebrada ayer también participaron los concejales de Medio Ambiente y Hacienda de Ponferrada, Roberto Mendo y Amparo Vidal, que manifestaron su «satisfacción» por la decisión tomada por la plantilla. Los ediles aseguraron que la medida orquestada por el Ayuntamiento «ha sido avalada por los servicios jurídicos, económicos, de contratación y técnicos.
«En la situación actual de contrato, no se puede dar validez a una negociación del convenio como tal. Por ello, se ofrece un acuerdo entre trabajadores, empresa y Ayuntamiento, recogiendo los puntos a los que legal y económicamente se puede hacer frente», aseguraron los ediles, explicando que el acuerdo será válido «hasta que haya un adjudicatario para que se pueda negociar un convenio definitivo».