El Cesm moviliza a los médicos ante la consejería contra el cambio de jornada

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Carmen Tapia. León
León

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El comité ejecutivo del sindicato médico Cesm decidió ayer rechazar de plano la propuesta de la Consejería de Sanidad para modificar el decreto de jornada, que obligaría a los facultativos a trabajar por la tarde, hasta ahora un horario voluntario e incentivado. El presidente del sindicato, José Luis Díaz Villarig, se reunirá con el consejero de Sanidad el próximo lunes para intentar acercar posiciones, tras la propuesta de la administración en la última mesa sectorial del diciembre. El sindicato movilizará a los médicos de toda la comunidad, a los que convocará el día 23 de enero a una concentración que se desarrollará ante la Consejería de Sanidad y la de Presidencia —aunque está última está por programar—. «Si no arreglamos nada nos planteamos una movilización general o incluso la huelga», asegura Villarig, que no descarta una huelga del colectivo previa a que el cambio del decreto de jornada se apruebe en las Cortes en un pleno previsiblemente antes del 15 de febrero. Villarig espera acercar posiciones en la reunión del lunes, «pero no vamos a permitir más recortes laborales ni sanitarios».

No es la primera vez que la Consejería de Sanidad pone sobre la mesa una modificación del decreto de jornada, vigente desde el 2005. El sindicato Cesm, con Villarig al frente, planteó una huelga de médicos por este motivo en octubre del 2010, conflicto que anuló tras retirar la Junta la propuesta.

«Este cambio de nuestra jornada cambiaría por completo nuestra vida familiar y económica y perjudicaría la asistencia sanitaria. Nuestro rechazo es frontal. Para nosotros es un tema absolutamente vital y no vamos a permitir más recortres sociales y sanitarios». La modificación del decreto de jornada se suma a la reducción de las guardias hospitalarias, la congelación de la carrera profesional y la reducción de la hora de guardia para los médicos y Villarig cree que con esta medida se pone en peligro «toda la estructura de los servicios, el trabajo del equipo y la formación MIR».

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