Los jóvenes y la industria asumen el mayor número de contratos veraniegos

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Tania Galán - madrid
León

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Los jóvenes y la industria acaparan el mayor número de contrataciones entre los meses de mayo y septiembre dado que, aunque llega el verano, no todos se van de vacaciones y el periodo estival es también sinónimo de trabajo. Así, las contrataciones en verano aumentan cerca del treinta por ciento con respecto al resto del año, y son los jóvenes los que acaparan casi la mitad de estos empleos que, en su mayoría se concentran en la industria, sector que el pasado verano, aumentó su facturación el 42,49 por ciento. Según datos de la empresa de trabajo temporal Adecco, este aumento del empleo se debe al incremento del trabajo en el sector turístico y a la necesidad de cubrir las bajas producidas por las vacaciones veraniegas de los trabajadores fijos. Para ocupar estos puestos de trabajo las empresas buscan a personas con un perfil determinado: jóvenes de 16 y 25 años, o que sepan idiomas. En el caso de los jóvenes, estos empleos les ofrecen la oportunidad de tomar contacto con el mundo laboral y adquirir experiencia, mientras que el aumento de turistas extranjeros hace que las empresas necesiten a empleados que se defienda en otros idiomas. Menores de 25 años En porcentajes, el pasado año el 45 por ciento de los contratos hechos por Adecco entre mayo y septiembre correspondieron a jóvenes de entre 16 y 25 años, mientras que las personas de entre 26 y 30 años acapararon el 22,5 por ciento y las de entre 31 y 35 años, el 12,7 por ciento. Por sexos, el 55,18 por ciento de los contratados fueron hombres frente al 44,82 por ciento de mujeres. Si el desglose se hace por trabajadores extranjeros, el 13,95 por ciento de los contratos suscritos entre mayo y septiembre fueron no comunitarios mientras que el 1,02 por ciento fue para comunitarios. Por sectores, los que mas demandan empleo en los meses de verano son el de la industria, dado que no interrumpen su actividad en agosto y necesitan sustitutos para las vacaciones de sus trabajadores, seguida del sector servicios y la hostelería. Así, los servicios registraron, en el 2005, el 40,52 por ciento de las contrataciones realizadas por Adecco entre mayo y septiembre, el 29,26 por ciento más que un año antes.

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