UGT, Comisiones Obreras y CSI-Csif critican al Sacyl por «incumplir todas sus promesas»

Los sindicatos anuncian el regreso de las movilizaciones en el sector sanitario

Las organizaciones recuerdan que la falta de mejoras puede afectar a la calidad de la atención

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L. Urdiales / M. A. Tranca - león | ponferrada
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La plataforma sindical que litiga con el Sacyl en cuestiones de mejora de condiciones de trabajo del personal sanitario anuncia que la relación de bien avenidos entre administración y sindicatos que se respiraba en primavera ha tornado en conflicto. Por eso, desde UGT, CC. OO. y CSI-Csif se anuncian movilizaciones como las que se mantuvieron en los primeros meses del año que, según los sindicatos, consiguieron ablandar la actitud negociadora de la administración responsable del servicio sanitario de salud. La parte sindical de la mesa negociadora recuerda ahora que desconvocó las movilizaciones con antelación a los meses de verano en virtud a la confianza que le infundieron promesas del Sacyl que, hoy por hoy no se han cumplido. La relación de denuncias se encabeza por parte de UGT, Comisiones y Csif con alusiones a retrasos y excusas en la ejecución de las medidas solicitadas por parte de los sanitarios de la provincia de León, o de los que ejercen en el resto del territorio de la autonomía. «Por ejemplo, el acuerdo sobre consolidación de empleo que ha publicado el boletín oficial de esa autonomía incluye un número de plazas muy por debajo de los que se contemplaba en el acuerdo que abortó las movilizaciones del sector de la sanidad pública». El relato de las razones que llevan al personal del Sacyl repara también en cuestiones de desplazamientos y medidas complementarias «de las que no se han cumplido ni una sola coma a pesar de que se anunciaron con efectos con fecha de 1 de enero de 2004», se puntualiza en un comunicado que firman los responsables sindicales de las tres organizaciones de la plataforma. En la línea de reivindicación de aluden a incumplimiento de la aportación económica acordada sobre la productividad variable y fija o el personal de refuerzo que le correspondería a la atención continuada y atención primaria «para que dejen de ser el personal explotado que sólo hace aquello que otros no quieren hacer». Las movilizaciones están de vuelta.

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