Las empresas reciben 2.500 euros por un contrato temporal y 5.500 por indefinidos a tiempo completo

Las empresas que se acogen al plan Dike tienen que demostrar la contratación de las mujeres que sean víctimas de violencia de género por un período mínimo de seis meses o de forma indefinida para acceder a la subvención. Según la orden que reguló estas ayudas durante el 2006, la contratación temporal a tiempo completo, se subvenciona con 2.500 euros y la indefinida a tiempo completo, con 5.500. Si el contrato temporal o indefinido, es a tiempo parcial, la cuantía de la subvención se realiza de manera proporcional a la duración real de la jornada de trabajo, precisaron en la Dirección General de la Mujer. En cuanto a las empresas que participan en el programa, subraya que el plan Dike «está abierto a todas las empresas y a los diferentes sectores productivos», aunque en la práctica, la mayoría de los puestos que se ofertan se corresponden con los perfiles profesionales dominantes de las mujeres acogidas en los que predominan bares y restaurantes, hoteles, supermercados, limpiezas, lavanderías Industriales, residencias de Tercera Edad y fábricas de envasado. Información Las empresas y las mujeres que estén interesadas en acogerse a este plan pueden dirigirse a la oficina de la Mujer de la Junta en León (en el edificio de servicios múltiples) o a alguna de las entidades colaboradoras con el plan Dike, como el sindicato UGT o el Ildefe. La convocatoria de ayudas para el 2007 se hará pública en las primeras semanas del año.