«Es aberrante que legislen la conciliación para luego negarla»

«Es aberrante que se legislen leyes de conciliación de la vida familiar y laboral y luego se niegue el derecho a los trabajadores», asegura Carmen Amez, responsable de Sanidad en la Federación de Servicios Públicos de UGT en León. Amez subrayó que «hemos planteado el caso en Valladolid -Gerencia Regional de Salud- y allí nos dicen que no se pueden minar los derechos de los trabajadores, pero en León dicen que no tienen personal para cubrirlo». Para UGT, «si la gerencia no tiene un problema de facultativos, tiene que resolverlo como sea pero no cargar contra los derechos de los trabajadores». Según UGT, la reducción de jornada «es un derecho personal que no está limitado por las necesidades asistenciales». Sólo los permisos, incluidas las vacaciones, -aduce la sindicalista- están supeditados a las necesidades del servicio. «La reducción de jornada no está supeditada a las necesidades asistenciales. Es un derecho, no un permiso»