Roldán comunica un nuevo ERE por secciones para el tramo final del año
El calendario presentado arrancaría el 15 de noviembre en la sección de acabados.
Un operario de la acerera de Santo Tomá de las Ollas trabaja en el interior de las instalaciones, en una imagen de archivo.
La acerera Roldán no consigue encadenar dos semanas de tranquilidad. Si la pasada semana los números que presentaba su matriz, Acerinox, parecían apuntar a que, por fin el aire soplaba de costado al lograr triplicar sus beneficios y reducir su deuda en los nueve primeros meses de 2013, ahora desde la dirección de la empresa se ha comunicado a los trabajadores su intención de aplicar un nuevo expediente de regulación de empleo para lo que resta de año.
Pese al mutismo sobre el tema que han querido imponer tanto la parte social como la patronal, los trabajadores tiene sobre la mesa una propuesta de calendario de paradas en la factoría de Santo Tomás de las Ollas que se iniciarían de forma casi inmediata.
En concreto el calendario presentado por la empresa a la parte social contempla «un ERE en condiciones muy similares al planteado en 2012». Entonces, Roldán planteó un expediente que afectó al 85% de sus 430 trabajadores, y con carácter rotatorio entre las distintas líneas de producción.
Según el primer borrador de calendario de paradas en la factoría ponferradina, para la sección de acabados se han establecido dos tramos según los puestos y siguiendo el patrón del ERE anterior. El primer ciclo de parada se iniciaría el viernes 15 de noviembre para concluir el 30 de este mismo mes. El segundo se desarrollaría entre el 6 y 23 de diciembre.
Por su parte, para la sección de laminados se ha contemplado una parada en la fábrica de Ponferrada entre el 5 y 23 de diciembre.
«Todo trabajador que no pertenezca a laminación en caliente y productores de acabados seguirán un calendario similar a la sección a la que pertenezcan, teniendo en cuenta que son fechas orientativas», precisaron en circular a los trabajadores.
El planteamiento de este segundo ERE en Roldán tendría el mismo origen que el planteado en 2012, cuando desde la dirección de la empresa se apuntó al descenso en el número de pedidos.
La parte social ha convocado para este viernes cuatro asambleas para informar a los trabajadores de este ERE planteado desde la dirección de la acerera de Santo Tomás de las Ollas, y para decidir tanto sobre el expediente como del calendario.