El TSJ ratifica la amortización de la agente de Desarrollo de Bembibre

El Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha dado por zanjado el conflicto judicial que enfrentaba al Ayuntamiento de Bembibre con una trabajadora que había desarrollado la labor de Agente de Desarrollo Local, mediante una sentencia en la que da la razón al Consistorio considerando procedente el despido al entender que la plaza estaba amortizada.

La trabajadora Yolanda Álvarez López comenzó a prestar servicios para el Ayuntamiento de Bembibre el 13 de diciembre de 2004 como Agente de Desarrollo Local, plaza que sustentaba una subvención específica de la Junta de Castilla y León. El 24 de octubre de 2012 una vez desaparecida la subvención, el equipo de gobierno que presidía el popular José Manuel Otero optó por no renovar el contrato.

Pero la trabajadora recurrió la medida en los tribunales considerándolo un despido improcedente, y obtuvo sentencias favorables del Juzgado de lo Social número de Ponferrada y del propio Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León.

Reincorporación en 2014

Se reincorporó a su trabajo el 1 de octubre de 2014. La falta de subvención para mantener el puesto y la labor que inició la Diputación provincial aportando un agente de Desarrollo a Bembibre llevó al equipo de gobierno a decidir amortizar posteriormente la plaza de la trabajadora al entender que no era necesario duplicar el servicio con fondos municipales.

Polémica con el PSOE

Esta decisión provocó uno de los principales desencuentros entre gobierno y oposición socialista en una sesión plenaria en la que el PSOE consideró que «amortizar la plaza era sólo una represalia hacia la trabajadora», mientras que desde el equipo de gobierno de José Manuel Otero mantenía que «desaparecida la subvención el ayuntamiento no tenía que costear los 34.000 euros que costaba una plaza innecesaria».

La amortización de la plaza de la agente de Desarrollo Local fue también recurrida por la trabajadora que planteó una demanda contraria.

Esa demanda es la que ha sido ahora desestimada de forma definitiva por la sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de la junta de Castilla y León, en una sentencia que ya es firme y definitiva y en la que declaran el despido procedente al entenderse que concurren las condiciones necesarias para dar la plaza por amortizada.