Los parados tendrán formación y una ayuda de 450 euros durante cinco meses
El Plan de Empleo de la Junta prioriza a jóvenes y desempleados de larga duración
Jesús Terciado, Juan Vicente Herrera, Ángel Hernández y Agustín Prieto, ayer en Valladolid.
Los jóvenes y los parados de larga duración, especialmente aquellos que hayan agotado sus prestaciones por desempleo, son los colectivos considerados como prioritarios en el Plan de Empleo de Castilla y León firmado ayer y que tendrá vigencia únicamente durante 2011.
Esta herramienta tiene como objetivo para el próximo año incentivar la creación de 8.000 empleos indefinidos, la firma de 11.500 contratos temporales en los ayuntamientos, la creación de 3.250 pymes, con la orientación de unos 36.200 desempleados y la formación de 43.700 trabajadores, estén o no activos.
Para lograr estos objetivos, la Junta de Castilla y León ha consignado en sus presupuestos una partida de 301 millones de euros para financiar las acciones contenidas en el Plan de Empleo para 2011.
El nuevo marco de promoción del empleo en la Comunidad incluye como principal novedad el denominado Programa Personal de Integración y Empleo (PIE), que consiste en un itinerario formativo y de reciclaje del trabajador desempleado que carece ya de prestación a cambio de una aportación económica de 450 euros durante 5 meses, como máximo.
En concreto, los planes de la Junta, los sindicatos y la patronal -”firmantes de este acuerdo-” consisten en que durante los tres primeros meses del itinerario un orientador laboral guía al desempleado por las acciones formativas que más convienen para su reinserción en el mercado laboral.
Posteriormente, durante un periodo de 5 meses se procede a la formación efectiva de esta persona, que recibe a cambio y como incentivo para su implicación en el programa los 450 euros, mientras que en los dos meses finales se busca un diagnóstico de la situación tras el proceso.
El acuerdo lo han firmado el presidente de la Junta de Castilla y León, Juan Vicente Herrera; el presidente de la patronal Cecale, Jesús María Terciado; el secretario regional de UGT, Agustín Prieto, y el secretario regional de CC.OO., Ángel Hernández. Herrera destacó que los potenciales beneficiarios del PIE son precisamente «los principales perjudicados» por la decisión del Gobierno de no prorrogar a partir de febrero el pago del subsidio extraordinario para desempleados, pero incorpora como novedad que los desempleados tendrán que involucrarse en este proceso «puro de políticas activas de empleo».
El presidente autonómico ha destacado que sería un «error garrafal» derivar a estas personas al cobro de la Renta Garantizada de Ciudadanía, un subsidio más enfocado a situaciones de exclusión social, ya que ellos mismos deben ser conscientes de que «no se les considera irrecuperables para el empleo».
El nuevo plan de empleo incorpora como novedades, además de la creación del PIE, la suma de nuevos incentivos para la contratación de jóvenes menores de 30 años y de desempleados de larga duración -más de un año en el paro-, aunque Herrera ha remarcado que otros colectivos como las mujeres, los discapacitados y las personas maltratadas mantienen sus líneas de apoyo a la contratación.El Plan de Empleo se fija también como prioridades el apoyo a los sectores innovadores y establece discriminación positiva hacia aquellos emprendedores que radiquen su actividad en el medio rural.