Familia elaborará este año la estrategia de conciliación familiar y laboral

La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Milagros Marcos, anunció ayer en Zamora que su departamento elaborará durante este año la Estrategia de Conciliación de la vida personal, familiar y laboral, que incluirá un decálogo de buenas prácticas. Así lo señaló Marcos en Zamora donde acudió a inaugurar la escuela infantil ‘La Aldehuela’, que oferta 102 plazas para niños de hasta tres años y que supone la creación de 15 puestos de trabajo.

Recordó que el compromiso de su Consejería es elaborar a lo largo de este año esta nueva estrategia que se configurará «como un instrumento para promover actitudes y comportamientos que favorezcan el equilibrio entre el tiempo que se dedica a la vida privada y el que se destina al trabajo».

Además, en esa misma línea, diseñará un Decálogo de Buenas Prácticas para la conciliación de la vida familiar y laboral, con el que se «pretende impulsar medidas que fomenten la flexibilización y racionalización de horarios».

La guardería que ayer inauguró Milagros Marcos, es de titularidad municipal y está incluida en el Pacto Local. Ha supuesto una inversión global de 1,38 millones de euros, de los que el Ejecutivo autonómico ha aportado el 80 por ciento —1,1 millones de euros— en el marco del programa Educa3, del Ministerio de Educación.

El 20 por ciento restante, más de 275.000 euros, ha sido sufragado por el Ayuntamiento de Zamora.

Marcos recorrió las instalaciones junto a la alcaldesa de Zamora, Rosa Valdeón, y la subdelegada del Gobierno, Clara San Damián. Durante la visita, la consejera de Familia destacó la «colaboración y la coordinación» entre las administraciones públicas para llevar a cabo este proyecto y como «elemento diferenciador de los servicios sociales en la Comunidad autónoma».

En este sentido, Marcos afirmó que «son 102 plazas públicas para poner a disposición de los ciudadanos de Zamora un servicio público de conciliación de la vida familiar y laboral».