50 unidades de gestión clínica para 2014
Sáez promete mantener las retribuciones del personal y suprimirá gerencias .
Sanidad prevé poner en marcha alrededor de cincuenta unidades de gestión clínica en la Comunidad, a imagen y semejanza de las que funcionan como experiencia piloto en Valladolid (Cardiología del Clínico) y Zamora (Salud Mental).
Así lo indicó ayer a los periodistas el consejero, Antonio Sáez, tras afirmar en el transcurso de la Comisión de Hacienda que «más de 90 responsables de centros de salud y servicios hospitalarios se han interesado por participar en el proyecto».
Los sindicatos de clase y algunos del sector como Satse han criticado este modelo, que definen como de «privatización encubierta», donde los profesionales tienen mayor autonomía de gestión y, en función del cumplimiento de unos objetivos de eficiencia, reciben incentivos.
Hasta ahora, la Consejería ha regulado los correspondientes a las dos unidades operativas, pero el capítulo de personal del presupuesto de Sanidad crece el próximo año un 1,64%: 1.739 millones para «mantener los conceptos retributivos» en lo que concierne a la Junta; abonar la productividad adeudada de 2011; y pagar incentivos, entre otros compromisos.
Desde el punto de vista organizato, Sáez Aguado destacó que la Junta «avanzará en la integración de la Atención Primaria y Especializada» y «suprimirá las gerencias de área de salud».