Los sindicatos comparecieron ante la Comisión sobre la Evolución de la Población de las Cortes
UGT y CC.OO. apuestan por los inmigrantes contra la despoblación
También proponen la puesta en marcha de planes específicos para las zonas más deprimidas
Los dos líderes sindicales junto a Juan José Sanz Vitorio, presidente de la Comisión sobre Población
Los sindicatos CC.OO y UGT fijaron ayer un decálogo de propuestas para atajar el problema de la población en Castilla y León con medidas que deben tener un presupuesto para llegar a un «gran pacto social» que vincule a administraciones públicas y agentes sociales. Así lo expusieron ante la Comisión de Población de las Cortes los secretarios regionales de Acción Sindical de CC.OO, Vicente Andrés, y de UGT, Mariano Carranza, quienes leyeron un texto donde aparecen las causas, diagnóstico y medidas para avanzar ante la pérdida de población. «Queremos mostrar nuestra disposición a contribuir a la solución de este problema, de la denuncia hemos pasado a la implicación», afirmó Vicente Andrés. «Debemos llegar a un pacto social que vincule a cuantos más mejor, porque este problema no se resuelve con parches, hay que trabajar codo con codo», subrayó Mariano Carranza. El decálogo propuesto reclama fomento de la pluriactividad en el medio rural, de la industria agroalimentaria, planes específicos para zonas más deprimidas, política de vivienda, políticas sociales de servicios, apoyo a la política tecnológica, enfoque integral de la inmigración, igualdad de oportunidades, empleo estable ligado al desarrollo económico y ordenación territorial, con figuras de tipo supramunicipal sean áreas funcionales, mancomunidades o comarcas. Además, los sindicatos plantean la creación de un Observatorio Permanente que canalice la información, seguimiento y control en el que estén todos los agentes políticos, sociales y económicos. Según el documento, el envejecimiento de la población en Castilla y León, con crecimiento vegetativo negativo desde hace dos décadas, no está sólo en pautas sociodemográficas sino en la debilidad del mercado de trabajo y en «la expulsión de mano de obra hacia otras regiones» de España, de modo que la tasa de paro de mujeres y jovenes es una de las más altas del país. Zonas prioritarias Los economistas expertos de CC.OO, Javier Cantalapiedra, y de UGT, Pablo Quindós, redactores del documento, incidieron en que se deben priorizar actuaciones en zonas y colectivos. «Si se va a las listas del paro la tasa es escalofriantes sólo se encuentra empleo temporal que no va ligado a la formación», afirmó el primero. «Hay que dejar de marear la perdiz y poner dinero», indicó el segundo. Por su parte, Cantalapiedra subrayó que se debe hacer un esfuerzo en el desarrollo ligado a los recursos naturales y en el empleo de calidad, así como en la vivienda en el medio rural a inmigrantes.