CHA pide que la reducción del sueldo de los funcionarios se refleje en políticas de empleo

El portavoz del grupo municipal de Chunta Aragonesista (CHA) en el Ayuntamiento de Zaragoza, Juan Martín, solicitó hoy que el " esfuerzo " de los funcionarios municipales a quienes se les aplicará una reducción del 5% de su sueldo a partir de junio se refleje en políticas de empleo en la ciudad porque sino " serviría de muy poco ese esfuerzo ".

Martín calculó que esa reducción del 5% para los alrededor de 5.500 empleados públicos del Ayuntamiento de Zaragoza supondrá un ahorro para las arcas municipales de 16 millones de euros a expensas de saber cómo se desarrolla esa reducción en el decreto que tiene aprobar el Consejo de Ministros.

En declaraciones a los medios de comunicación tras la reunión de la Junta de Portavoces, Martín abogó por la " racionalización del gasto y reconducir las políticas de gasto del Ayuntamiento " para subrayar que desde CHA " no somos partidarios de la política de grandes eventos " y solicitó replantar algunas sociedades municipales " e incluso su existencia ".

Martín incidió en que el control salarial se traslade a las grandes corporaciones bancarias e industriales para que " se ajuste el cinturón quien está detrás de la crisis " y reclamó que " se reduzcan los salarios los grandes sueldos de la banca y las empresas ".

" La época de vacas flacas tiene que estar repartida porque ahora solo toca hacer un esfuerzo económico muy importante a la parte más débil de la sociedad ", concluyó el edil de CHA.