España se encuentra a la cabeza de Europa en temporalidad en el trabajo
El porcentaje de profesionales eventuales sigue creciendo y asciende a un 26,9% en 2018.
lucía palacios | madrid
La temporalidad se enquista en España. Ni las reformas laborales consiguieron atajar uno de los grandes problemas que arrastra el mercado laboral español ni por el momento lo está logrando el plan de choque que puso en marcha el pasado verano el Gobierno socialista, que no obstante hizo que más de 61.000 trabajos irregulares se convirtieran en fijos. Solo la crisis, con una importante destrucción de empleo, consiguió que cayera al 23% en 2013.
Sin embargo, la recuperación económica volvió a disparar la temporalidad y ya suma cinco años consecutivos al alza. También creció en 2018, una décima más, con lo que España se mantiene a la cabeza de Europa en este tipo de empleos, según los datos publicados ayer por la agencia comunitaria Eurostat. Y es que casi un 27% de los trabajadores, concretamente un 26,9%, sabe que tiene fecha de caducidad. Ya en 2017 España desbancó a Polonia como el país europeo con mayor temporalidad y en este ejercicio la brecha entre ambos países se ha elevado, pues mientras Polonia disminuyó 1,8 puntos su tasa hasta el 24,3% actual, aquí ha ido en aumento.
En el extremo contrario se posiciona Rumanía, donde prácticamente no existe el empleo temporal (solo un 1,1% de los ocupados), seguido de Lituania (1,6%) y Letonia (2,7%). Entre los países del entorno, España supera por casi cinco puntos a Portugal y por casi diez a Italia y Francia; además, está muy lejos de los niveles de Alemania (12,6%) y Reino Unido (5,4%) y casi duplica la media europea (14,1%).
Pero si el dato de España es excesivo en el total de los trabajadores, resulta bochornoso si se circunscribe a los menores de 25 años: más de siete de cada diez tiene un empleo temporal (un 71,2%), también a la cabeza de Europa, que registra una media del 43,3% entre los jóvenes.