Corbacho concreta que los ERE costarán menos a la administración

barcelona

El titular de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, concretó ayer que los cambios anunciados para los expedientes de regulación de empleo (ERE) estarán encaminados a que cuando una empresa con beneficio presente ajustes temporales o definitivos la situación no conlleve gastos para la administración. Asimismo adelantó que el primer colectivo de trabajadores beneficiado por la reforma serán los trabajadores mayores de 50 años. Considera imprescindible que estos empleados cuenten con las condiciones necesarias para su reinserción en el mercado laboral y no queden abocados a la jubilación anticipada, situación que merma considerablemente las rentas percibidas.

Cambios en vigor

Corbacho desde hace meses ha anunciado la reforma de la norma por la que se rigen los ERE, variaciones que poco a poco explica. Los cambios estarán en vigor «antes de dos meses», seguramente vía decreto ley. En consecuencia, es preciso celebrar reuniones cuanto antes, según añadió Corbacho, entre Gobierno, organizaciones empresariales y sindicatos.

El ministro señaló que los mayores de 50 años afectados por un ERE tienen que poder reincorporarse al mercado laboral antes de la jubilación. A su juicio, es inadmisible que estos trabajadores reciban la indemnización correspondiente y mediante un convenio especial, que establece que a los 61 años puedan acogerse a la jubilación anticipada, queden retirados de su actividad profesional.