Los sindicatos avisan a Fele que serán combativos en el convenio del metal
De la rúbrica están pendientes 8.000 trabajadores y cerca de un millar de empresas.
miguel ángel zamora | león
CC OO y UGT advirtieron ayer a la Federación de Empresarios Leoneses (Fele) que serán combativos en la firma del convenio del sector del metal, el primero de los siete grandes acuerdos que han de firmar los agentes sociales con la patronal este año en la provincia de León. Así lo pusieron de manifiesto Angel Santos y Francisco Romero en una rueda de prensa convocada por Enrique Sánchez, secretario de Fele y Hermenegildo Fernández, delegado del sector para la patronal.
«El del metal es el convenio más importante de la provincia», aseguró Sánchez. «Pero tendrá un efecto de arrastre sobre los demás sectores», advirtió. Se da un paso «muy importante» con el inicio de las negociaciones del nuevo convenio de un sector de gran peso en la economía leonesa «por su capacidad innovadora, de operar en mercados internacionales y que aglutina a empresas de grandes dimensiones».
«Esperamos una negociación dura», reconoció Hermenegildo. «Los sindicatos defienden al trabajador pero nosotros queremos alcanzar un buen acuerdo para que siga la paz social que es una parte muy importante. Llevamos treinta años negociando y ya se sabe que lo que no está escrito, es costumbre. Nos gustaría cerrar un acuerdo de dos años».
Santos valoró la necesidad de conciliar los derechos de los trabajadores. LM; Vestas, Roldán y Miguélez serán los centros de referencia en la aplicación del convenio, que iniciará la negociación el 20 de febrero a las 11.30 horas. «Estamos luchando por la ultra actividad, por los incentivos para el contrato joven, la revisión de los salarios, el plus de productividad, un calendario laboral que sea adecuado y en suma por los derechos de los trabajadores y la protección contra el acoso sexual». Romero valoró en nombre de UGT la importancia de cerrar un acuerdo «que afecta a un gran número de trabajadores y que tiene que ser acorde a las necesidades de la provincia. Nosotros como trabajadores ya nos apretamos el cinturón en su momento de recuperar lo que habíamos perdido». UGT pide que los salarios vuelvan a crecer acordes al Producto Interior Bruto de 2017, que es una buena referencia».
La igualdad salarial para hombres y mujeres y la regulación de los días festivos son otros de los apartados que serán objeto de análisis en el convenio que se está negociando. «Los salarios están en torno a los 1.000 euros», lamentaron los agentes sindicales.