Casi 400 puestos de trabajo directos dependen de ejecutar los parques pendientes
De la construcción de los nuevos parques no sólo depende el empleo en sus instalaciones, sino tambié
La construcción de las instalaciones eólicas que están ya autorizadas en la provincia y pendientes de las condiciones que imponga el nuevo Plan de Energías Renovables generarán en León casi 400 empleos directos, a parte de permitir que se mantengan o amplíen los más de mil puestos de trabajo que actualmente dependen directamente de las actividades del sector.
A ellos habría que añadir el empleo inducido (transporte, mantenimiento,-¦), y la riqueza que generarían estos proyectos a través de impuestos, tasas, etc.
Según los cálculos del sector y los responsables de Energía de la Comunidad, de los 360 megavatios pendientes de construcción por la falta de regulación del sector dependen un total de 288 empleos directos que se verían implicados en la construcción de los parques proyectados. A mayores, otros 48 empleos se mantendrían posteriormente en tareas de operación y mantenimiento de los parques. Y otros 48 empleos más se generarían de manera permanente en tareas relacionadas con la actividad de los parques eólicos, desde las gestorías a las ingenierías, seguimientos ambientales, etc.
Mantener lo existente. La construcción de los nuevos parques tendría igualmente una incidencia directa en el mantenimiento, y en su caso el incremento, de los puestos de trabajo que actualmente generan las industrias de fabricación de componentes en la provincia, que son la mayoría del pujante sector eólico de la Comunidad.
En la actualidad algo más de 900 puestos de trabajo en la provincia están directamente relacionados con las empresas de fabricación y montaje de componentes, una industria de la que los principales exponentes son Coiper (en Ponferrada), Castellano Leonesa de Composites (en Valencia de Don Juan), LM Composites (también en Ponferrada), Vestas (en Villadangos) y la nueva Endaki Tecnocast (en La Robla). A estos empleos habría que sumar los de las pequeñas actividades que giran en torno a su actividad.
Son en total 922 empleos, casi la mitad de los 1.957 puestos de trabajo directos que generan las empresas de fabricación en el conjunto de la Comunidad.
En el resto de Castilla y León hay actualmente empleadas más de 400 personas en la construcción de los nuevos parques eólicos, para instalar una potencia de poco más de 500 megavatios. Ninguna de ellas en León, porque los parques autorizados en la preasignación ya están terminados y el resto están pendientes de la nueva regulación.
Parque de generación actual. Actualmente Castilla y León cuenta con un parque de generación de energía eólica en funcionamiento que suma 4.734 megavatios, y otros 508 megavatios en construcción (a los que habría que añadir otros 1.746 que cuentan ya con autorización administrativa). Sólo los que están operativos cuentan con un personal de operación y mantenimiento de unas 410 personas, de ellas 60 sólo en la provincia de León.
En el conjunto de la comunidad hay que añadir a estos las 632 personas que desarrollan actividades complementarias a la propia de generación eléctrica, en empresas de servicios complementarias. De ellas, unas 60 desempeñan su actividad en León.
En resumen, en la Comunidad hay actualmente 3.629 puestos de trabajo vinculados directamente a la actividad eólica, de ellos unos 1.050 en la provincia de León.
Hay que llamar la atención en este punto sobre el hecho de que la práctica demuestra que los puestos de trabajo que se consolidan con el mantenimiento y gestión de las torres eólicas son mucho más elevados de lo que se calculaba en un primer momento, y esos sí son puestos de trabajo estables. A los que habría que sumar, en todo caso, aquellos inducidos que conlleva una actividad económica de esta dimensión.