Diario de León

Otra especulación más en manos de administraciones, empresarios y sindicatos

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AUSENCIA Y EXISTENCIA DE LOS PROFESIONALES DE LA FORMACIÓN NO REGLADA (Presentación de AFACI CASTILLA Y LEÓN Y AFACI EUSKADI)

AFACI Castilla y León y AFACI Euskadi fueron creadas hace mas de un año con la finalidad de promover la calidad y profesionalización de la formación no reglada, gestionada por el Ministerio de Trabajo. Finalidad ya señalada por las líneas europeas sobre cualificación y acreditación de formadores profesionales, dentro del ámbito de la formación no-formal. Esta asociación de formadores/as para el aprendizaje compartido y la innovación se constituye como una representación de los formadores del sector no-formal. No existe ninguna figura o entidad que represente y reconozca a este grupo profesional. Las instituciones, organizaciones implicadas y los sindicados, favorecen el no-reconocimiento y no-regulación laboral de un sector de trabajadores. AFACI considera imprescindible la constitución de un centro especializado de la formación no-reglada que sirva de referente: información a docentes y ciudadanía, itinerarios y mapas formativos, supervisión de la calidad formativa, apoyo y profesionalización de formadores, colaboración en gestión eficaz de los fondos de formación, innovación y desarrollo en formación para el empleo y formación de adultos. Además, defiende la necesidad de diseñar, implantar y gestionar un sistema de registro de profesionales que ofrezcan garantías de calidad tanto en la gestión de fondos públicos (políticas activas de empleo) como en la acreditación y cualificación de formadores profesionales. La regulación de la formación para el empleo, y la supervisión de los procesos de aprendizaje resultan hoy una necesidad económica y social. Se requiere una urgente reorganización del sistema, mediante una acreditación oficial de profesionales, una legitimación y formación especializada por parte de las instituciones. Frente al actual caos mercantilizado del sistema y la acreditación de centros en base a profesionales que son utilizados como productos de consumo. Esta regulación y organización profesional de la formación no-reglada permitirá una gestión eficaz de los fondos públicos, y proporcionará a la ciudadanía el derecho a tener una formación de calidad, avalada por un centro especializado y acreditado, frente a la desorganización actual en el sector de la formación no-reglada. La ciudadanía tiene el derecho de contar con formación de calidad, profesionales acreditados, y procesos regulados eficazmente. Por estos motivos, después de un año de buscar y proponer alternativas de mejora, luchar con escasos recursos pero con perseverancia y conocimiento y ante las respuestas asépticas o silencios con los que nos responden. AFACI continúa trabajando y luchando por promover y realizar las siguientes acciones: Innovación profesional Formación para el empleo. • Organización, planificación y regulación de la formación para el empleo. • Elaboración de registros oficiales de profesionales. • Regulación organizada de los fondos de la formación para el empleo. • Derecho de los ciudadanos/as a contar con una formación para el empleo realizada por profesionales preparados y organizados oficialmente. • Formación, reconocimiento y apoyo a los profesionales y su desarrollo. • Aprendizaje como campo de conocimiento, investigación y derecho de la ciudadanía. • Participación social y ciudadana en la gestión de los fondos de la formación para el empleo. Información y contacto: afacicastillayleon@gmail.com www.afacieuskadi.org afacieuskadi@gmail.com

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