Exigencias

Comisiones Obreras exige que las empresas que trabajen en prisiones cumplan los convenios y la legislación laboral por parte de la empresa adjudicataria. Además, reivindica que cuando cuenten con más de 50 trabajadores en el total de su plantilla acrediten que están compuesta por un porcentaje superior al 2% de personas con discapacidad igual o superior al 33%. También advierten de la obligación del mantenimiento o incremento del número de trabajadores con contrato indefinido.