El 60% de los españoles prefieren ser empresarios que asalariados

Casi seis de cada diez españoles preferiría ser su propio jefe a trabajar por cuenta ajena. Mientras que en el resto de Europa sólo el 47% de la población se muestra favorable a dejar de ser asalariado para convertirse en el dueño de su negocio. Así lo recoge el informe Espíritu empresarial en España, Europa y Estados Unidos , elaborado por las Cámaras de Comercio a partir de una encuesta de la Comisión Europea realizada entre casi 13.000 personas de la UE, Islandia, Noruega, Liechtenstein y Estados Unidos. La mayor parte de los emprendedores prefiere crear un negocio que sea nuevo en vez de replicar uno ya existente. El porcentaje de los innovadores alcanza el 59% en España, el 57% en Estados Unidos y el 54% en Europa. Además, son los europeos los que se sienten más atraídos por «copiar» una fórmula contrastada (un 30%), por encima de los estadounidenses (28%) y los españoles (un 19%). Sobre el lugar donde buscar referencias a la hora de crear una empresa la respuesta es unánime: en otro empresario. Las cámaras de comercio o un consultor privado son otro de los puntos de apoyo y consulta preferidos. A pesar de la homogeneidad, España se diferencia de Estados Unidos y Europa en el poco valor que otorgan sus emprendedores a los bancos como asesores empresariales, tan sólo un 8% frente al 20% en la UE y el 14% de EE.UU. Principales miedos y trabas Para estos eventuales emprendedores, el miedo a perder sus propiedades o a caer en la quiebra resulta el principal obstáculo para dar el salto y convertirse en empresario. Además, uno de cada cinco españoles teme tener un fracaso personal si se embarca en la creación de una empresa. Aunque el 90 % abogan por una segunda oportunidad si se produce un fracaso en el intento inicial. La principal traba en la puesta en marcha de un negocio, para el 44% de los empresarios españoles es los costes laborales. Aunque también destacan la falta de apoyo financiero y los complejos trámites administrativos que implica el proceso para crear una nueva empresa.