villaquilambre
La Fiscalía investigará la contratación del personal de los centros infantiles
La denuncia fue presentada por Civiqus por las «irregularidades» del tripartito

Fachada de la guardería municipal Alto Sol, en Villaquilambre.
La Fiscalía Provincial de León ha abierto diligencias para investigar la contratación de personal para las guarderías municipales en el Ayuntamiento de Villaquilambre en respuesta a una denuncia presentada por Civiqus, según informó ayer el portavoz de la formación, Manuel Mitadiel.
La denuncia fue presentada el pasado mes de febrero en relación con los hechos acaecidos en el 2007, cuando el actual equipo de gobierno -”formado por UPL, PSOE y PP-” anuló las bolsas de trabajo existentes para convocar unas nuevas que, según Mitadiel, primaban en la puntuación una entrevista personal por encima de otros méritos presentados por los aspirantes.
Los decretos de Alcaldía por los que se convocaban las nuevas bolsas de trabajo fueron declarados nulos en julio del 2009 por el Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León (TSJCyL) ya que, según se recoge en la sentencia, «cuestiona seriamente los principios de mérito y capacidad».
Civiqus ha denunciado reiteradamente el retraso del tripartito en la ejecución de la sentencia y «ha seguido contratando de la misma forma al personal de guarderías, incumpliendo la legislación sobre contratación».
Según Mitadiel, las nuevas bolsas de trabajo convocadas «reproducen los mismos vicios de las anuladas» y fueron recurridas por los aspirantes. Finalmente, en septiembre pasado, el alcalde, Lázaro García Bayón, reconoce que los criterios «podrían incurrir de nuevo en ilegalidad» por lo que fueron anuladas.
Desde entonces, «la contratación de personal para el curso 2010-2011 se realizó sin ningún tipo de procedimiento, a pesar de que la propia Junta de Gobierno local había acordado en junio que, en ausencia de una bolsa de contratación actual, se utilizase la bolsa del 2004», según denuncia el portavoz de Civiqus quien exige al equipo de gobiern que cumpla con las leyes «y dé oportunidad a todo el personal para que pueda acceder al empleo en condiciones de igualdad». Mitadiel insiste en que el tripartido «respete sus propios acuerdos y sean coherentes. No pueden acordar una cosa en la Junta de Gobierno y no cumplirla». «Todo el proceso está plagado de irregularidades y presentamos la denuncia cuando vimos que no había voluntad real de arreglarlo», añade el portavoz que concluye que «no es de recibod ante la situación dramática de paro existente, que unos trabajadores tengan preferencia sobre otros».
Por su parte, el alcalde señaló ayer que no entiende la denuncia presentada por el principal grupo de la oposición ya que «el Ayuntamiento ha cumplido la sentencia del TSJCyL».
Respecto a las últimas contrataciones, García Bayón destaca en una nota de prensa que «una vez empezado el curso hubo que contratar personal para no dejar las guarderías desasistidas», por lo que «contratamos algunas personas procedentes tanto de la selección realizada en su día por Civiqus como otras que han venido realizando su trabajo satisfactoriamente en los últimos años».