España-Duero deberá hacer públicas las remuneraciones de sus directivos
Si los directivos y consejeros se niegan, la Caja debe informar al Banco de España.
Los directivos y consejeros de las entidades financieras rescatadas con dinero público deberán dar a conocer antes de final de año detalles sobre las retribuciones que perciben, según una circular publicada ayer por el Banco de España.
Entre las entidades que han recibido «apoyo directo» del FROB a través de compra de emisiones preferentes está Caja España—Caja Duero, que en el 2010 cuando se fusionarion recibieron 523 millones de euros del Fondo de Reestructuración Ordenada Bancaria.
Tras someter la norma a consulta, el Banco de España publicó una nueva circular que sustituye a la anterior sobre el control de los recursos propios mínimos, y que traslada al sector español lo establecido por las directivas comunitarias vigentes.
La norma establece una nueva obligación a las entidades que hayan recibido «apoyo directo» del FROB, que deberán dar antes de final de año detalles individuales de los salarios y emolumentos que cobran sus directivos y sus consejeros.
Por ejemplo, deberán revelar, en el caso de los directivos, a cuánto asciende su salario fijo y variable, sus planes de pensiones, y si cuentan con contratos blindados, y en el caso de los consejeros cuánto cobran por asistir a los consejos y si disfrutan de planes de ahorro a largo plazo u otros beneficios.
Hasta ahora, las entidades tenían la obligación general de comunicar anualmente las retribuciones y beneficios de sus administradores y directivos, pero de una forma ‘agregada’, es decir, sin detalles individuales.
Ahora, las entidades rescatadas, como la Caja de Castilla y León, deberán además difundir las cifras individuales, siempre que el directivo dé su consentimiento para que difundan su información personal. Si no es así, deberá comunicar su negativa al Banco de España.
Las entidades que han recibido «apoyo directo» del FROB a través de compra de emisiones preferentes, además de España—Duero, son BFA—Bankia, BMN, Banca Cívica, y la BBK.
En la norma emitida ayer, el Banco de España establece un principio general para las entidades que obtengan resultados financieros «mediocres o negativos», a las que indica que «deberán reducir de forma considerable la remuneración variable». Como resultados «mediocres» entiende que evidencian una tendencia a la baja o simplemente que no cumplen con los objetivos establecidos.
El Banco de España recuerda que con esta regulación no pretende someter a su aprobación a cuánto debe ascender el salario de un directivo, sino establecer una supervisión para evitar que se comprometa la solvencia de la entidad. Una medida que ve la luz tras conocer prejubilaciones millonarias como la del presidente de Caja Segovia que superó el millón de euros, o la del ex alcalde de León, Francisco Fernández, que recibió 554.000 euros de prejubilación de Caja España—Duero. La circular apuesta además por un control interno de las retribuciones. En este sentido, insta a las entidades de crédito españolas que cuenten con más de 10.000 millone en activos, entre las que se encuentra España—Duero, a constituir antes del 31 de marzo próximo, un Comité de Remuneraciones.