El Hospital deja el paritorio con tres matronas menos
Satse denuncia que León se queda con 12 profesionales, la mitad que Salamanca.
El paritorio del Hospital de León trabaja desde el 1 de octubre con 12 matronas, tres menos de las contratadas hasta esa fecha. El sindicato de Enfemería Satse denuncia que las profesionales del Hospital de León son las que más partos atienden de media de toda la Comunidad . Salamanca, con un número similar de partos anuales, dispone de casi el doble de matronas que León, igual que Burgos, con siete matronas más.
La responsable de Satse en León, Mar Herrero, asegura que la medida incidirá negativamente en la calidad asistencial que se presta a la población. Herrero denuncia que la Gerencia del Hospital no ha cubierto una vacante tras la marcha de una matrona al Hospital del Bierzo en octubre, ni la baja por incapacidad temporal de otra especialista y ha prescindido de la contratación de otra vacante durante el verano.
Satse hace público un documento oficial según el cual las doce matronas actuales del Hospital de León atienden una media de 191,66 partos al año cada una, el mayor ratio de toda la Comunidad, por encima de Salamanca, que con el doble de profesionales, asisten a una media de 97,69 partos al año.
«Satse rechaza la decisión de la Gerencia de Salud de la áreas de León de eliminar tres puestos de matrona en el Complejo Asistencial leonés argumentando que esta reducción no afecta a la calidad asistencial. Esto supone un nuevo recorte en la asistencia sanitaria, mientras se mantienen gastos como el denunciado hace unos meses por este sindicato y que destinará más de 1,3 millones de euros a dos conciertos con la sanidad privada sólo en la provincia».
Peor atención
La responsable de Satse de León asegura que la reducción del número de matronas «va en detrimento de la atención sanitaria que se presta y significa un aumento de la carga de trabajo de las restantes matronas que trabajan en el Hospital y un deterioro de sus condiciones laborales».
Los responsables de Satse consideran que la decisión de la Gerencia no está justificada por la bajada de la presión asistencial «no parece razonable que sin haber variado nada la presión asistencial, ahora se rescindan esos contratos sin más y con el único argumento de ahorro del gasto».