Paradores y sindicatos cierran un acuerdo de ERE con 350 despidos
El Parador de Villafanca cerrará sólo cuatro meses y no cinco como estaba . previsto.
El presidente del comité de empresa, Emilio Ferrero, en una de las concentraciones.
Paradores y sindicatos cerraron anoche un acuerdo de ERE con 350 despidos, aunque según fuentes de la empresa todavía se negociaba de madrugada en qué medida afectarán estos despidos a cada centro. La de ayer fue la última reunión de la empresa nacional con los representantes de los trabajadores.
El presidente del comité de empresa de León, daba anoche por hecho de que el Hostal de León sufrirá un recorte de 23 trabajadores, el 20% de la plantilla, tal y como estaba previsto. Una de las novedades del acuerdo es que el Parador de Villafranca del Bierzo cerrará cuatro meses al año y no cinco, como se había anunciado inicialmente. Emilio Ferrero lamentó anoche que la compañía nacional no haya movido su última propuesta, rechazada la semana pasada por los sindicatos, que reduce de 644 a los 350 los despidos y el cierre del Parador de Puerto Lumbreras, en Murcia mientras que acepta que no cierren los de Ferrol (La Coruña), Varín (Orense), Albacete, Ayamonte (Huelva), Manzanares (Ciudad Real) y Teruel.
La novedad es que los trabajadores se podrán acoger al ERE voluntariamente. «Nos han dicho que si no aceptamos la propuesta aplicarán la reforma laboral y despedirán a 350 o más». Ferrero esperaba esta madrugada que el texto definitivo incluya un punto en el que se permita al Hostal de León negociar su propio convenio, con la inclusión de la flexibilidad laboral de horarios, jornadas y descansos.
La de ayer era la última reunión entre la directiva de Paradores y el Comité Intercentros para negociar el ERE, un encuentro que se prolongó durante más de trece horas. 27 centros sufrirán cierres parciales por periodos de dos, tres o cuatro meses frente a los cinco que Paradores planteó inicialmente.
Los trabajadores del Hostal de San Marcos han secundado tres convocatorias de huelga que se desarrollaron los días 19 y 20 de octubre, el 15 y 16 de diciembre y los días 31 de diciembre y 1 de enero, con un respaldo total de los trabajadores del centro leonés que en las tres ocasiones consiguieron cancelar todos los eventos del centro leonés.
Sólo en una ocasión, el 15 de diciembre, se celebró una boda, la de la hija del diputado Alfredo Prada, lo que provocó las protestas de los trabajadores que presentaron una denuncia por vulneración del derecho a la huelga.
El equipo de Gobierno del Ayuntamiento de León aprobó por unanimidad una moción presentada conjuntamente por la oposición —UPL y PSOE— en defensa de los empleos en el Hostal de San Marcos. La moción destaca que el edificio del centro de León es un monumento emblemático de la ciudad y una de sus señas de identidad.