CC.OO. lleva a los tribunales el convenio de Limpieza de San Andrés
En caso de que el Ayuntamiento no acate la decisión judicial, que el sindicato confía que se derive a su favor, se podría iniciar una huelga en el servicio
CC.OO. ha anunciado hoy que presentará ante los tribunales un procedimiento de conflicto colectivo para que sea la Justicia la que reclame al Ayuntamiento de San Andrés el anterior convenio laboral para los 40 empleados de Limpieza Viaria y de Interiores, subrogados en la municipalización.
El representante de la Federación de Servicios Públicos de CC.OO., Xosepe Vega, ha explicado hoy en rueda de prensa que se ha mantenido hoy un acto de conciliación con el Ayuntamiento del alfoz, que ha acabado sin acuerdo, por lo que iniciarán un proceso judicial para que se les conserve «sus derechos».
En caso de que el Ayuntamiento no acate la decisión judicial, que el sindicato confía que se derive a su favor, se podría iniciar una huelga en el servicio.
«Esto llevará a que si el Ayuntamiento no cumple lo que los tribunales le van a obligar, habrá un conflicto laboral serio con perjuicios a la ciudadanía, que han provocado ellos solos», ha indicado Vega.
Así, ha asegurado que no se va «a permitir» que un «empresario-alcalde», en referencia al regidor de San Andrés del Rabanedo, Gregorio Chamorro, decida «unilateralmente cuánto tienen que cobrar los trabajadores y su marco de derechos», porque «entonces estaríamos dejando de vivir en una democracia».
Por eso, si el equipo de gobierno en San Andrés «sigue la misma línea» y en caso de que la resolución judicial les obligue a mantener el convenio anterior, los empleados «tendrán muy claro que votarán libremente y en secreto el inicio de una huelga».
Por su parte, el secretario general de CC.OO. en León, Ignacio Fernández, ha asegurado que el sindicato «va a ganar el procedimiento» y ha lamentado que el proceso de adaptación de la plantilla no haya seguido «el itinerario marcado» por una cuestión de «necedad».
También ha asegurado que el municipio de San Andrés está «más perdido en cuestiones partidistas, que no políticas» con una disputa abierta entre «grupos concretos» que está «dando al traste con una posible evolución satisfactoria de los trabajadores y de los ciudadanos en una situación precaria».