El comité de empresa de El Árbol denuncia «mala fe» en la recolocación laboral
Los 51 trabajadores afectados por el cierre de supermercados «no tienen opciones» .
dl | león
El comité de empresa de Grupo El Árbol de León ha mostrado a la dirección de Recursos Humanos su desacuerdo por la forma en la que se está realizando la recolocación de trabajadores de los supermercados que cierran en la provincia en otros centros de trabajo, según lo acordado con el Grupo Dia, propietario de la marca. Desde la representación social se reconoce que el acuerdo «no se sale ni un ápice de lo acordado», pero denuncian «mala fe y comportamiento torticero» de la empresa, ya que «a la mayoría de los trabajadores no le queda otra opción que la rescisión del contrato».
Denuncia el presidente del comité, Roberto Martín, que a la mayoría de los 51 trabajadores afectados por el cierre de supermercados en la provincia se les plantea la recolocación en centros de otras localidades fuera de donde residen. Concretamente, a 36 de los afectados, el 70% del total
A estos no se les ofrecen las plazas en los supermercados más cercanos que permanecen abiertos, sino en otros que les obligan a realizar largos desplazamientos, «con costes muy por encima de las ayudas pactadas de 98 euros al mes como máximo».
Y critican también las condiciones de trabajo para los empleados que han sido destinados a Santa María del Páramo, donde la apertura del comercio es de martes a domingo, incluidos. «Ello implica que los trabajadores no van a poder conciliar su vida laboral y familiar de ninguna de las maneras, porque están obligados a trabajar todos los domingos, no pudiendo disfrutar de su familia ningún día de la semana». Una situación que afecta a 15 de estos trabajadores.