Diario de León

Trabajadores de Renfe denuncian de nuevo su cesión ilegal

Acuden a la Inspección de Trabajo y exigen su reincorporación a los talleres de la compañía.

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Prácticamente cuatro años después de que Renfe cediera sus talleres a la empresa Transervi, con la apreciación de ilegalidad por parte de la Inspección de Trabajo y el acta de infracción correspondiente, los trabajadores remitieron ayer un comunicado para explicar que seis de ellos fueron despedidos «de manera nula» y sus incorporaciones a la compañía ferroviaria siguen sin producirse «a pesar de las sentencias» del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León. «No se respetan ni las

categorías profesionales ni las antigüedades reconocidas por dichas sentencias». Además, denuncia que a este incumplimiento se suma un nuevo despido de uno de los trabajadores que iniciaron todo el proceso judicial y cuya vista está pendiente de celebrarse esta misma semana.

Las últimas actuaciones de la Inspección de Trabajo, tras la continuación de «la situación

de cesión ilegal y las denuncias de toda la plantilla de Transervi y la sentencia reconociendo la firmeza del acta de infracción» consiguieron dar de alta de oficio en la Seguridad Social a 15 trabajadores de esta empresa en Renfe. Sin

embargo, denuncian en el comunicado, «poco ha durado esta decisión, cuando tan sólo tres días más tarde están de nuevo trabajando con Transervi, siendo dados de baja en Renfe».

Los trabajadores lamentan «el poco respeto» que la compañía ferroviaria está mostrando hacia ellos y hacia las decisiones firmes tanto de los juzgados, como de la Inspección de Trabajo. Este hecho «ha colmado la paciencia de los afectados por la cesión ilegal, que se encuentran en una situación de indefensión total por parte de las empresas, sintiéndose menospreciados y en un claro agravio comparativo con el resto de trabajadores del taller». Ante este panorama, han vuelto a denunciar la situación ante la Inspección de Trabajo y anuncian un ciclo de movilizaciones si Renfe «continúa con este abuso contra los trabajadores».

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