«Trabaja lo que puedas, pero persigue lo que quieras»

maría j. muñiz | león

«La recomendación para los jóvenes y no tan jóvenes que quieran encontrar un empleo o mejorar su vida profesional es: trabaja en lo que puedes, pero persigue lo que quieras, aunque sea un minuto al día». Alfonso Alcántara aboga por huir de los consejos fáciles, que no sólo no dan ánimos sino que crean frustración. «No se trata de decir ‘Tú puedes’, a veces no se puede, y esos mensajes pueden llevar a culpabilizarse».

El psicólogo de empresa, orientador de recursos humanos y motivador de profesionales y directivos es partidario, más que de hablar de ánimo, de incentivar la motivación. «El ánimo no tiene que influir en un buen motivo, te sientas como te sientas, haz lo que debes. Es cierto que la situación es difícil, pero hay dos opciones: quejarnos o marcarnos unos objetivos concretos y seguirlos».

Autor de SuperProfesional (Alienta, Grupo Planeta), Alcántara pronunció ayer una de las ponencias de la Feria de Empleo y Emprendimiento, bajo el título Los 3 secretos para convertirse en el superprofesional que buscan las empresas. «Como psicólogo de recursos humanos sabemos a quién le va bien y a quién no tanto, y por qué. Y es importante en la vida profesional, no sólo para lograr un trabajo sino para mejorar». Se debe fundamentalmente a tres factores: especialización, networking y esfuerzo.

«Primero hay que especializarse mucho, para que sea difícil que te reemplacen. Luego hay que rodearte de lo adecuado, aprender de las personas a las que quieres parecerte. Y, por último, perseverancia, insistir pero también evaluar, para ver si funciona. No se trata de ver la botella medio llena o medio vacía, sino de saber si está llenándose o vaciándose».

El experto destacó ayer que el mercado de trabajo actual es «global, confuso y precario», y que lo fundamental es tener motivos para seguir insistiendo. En este punto es fundamental fijarse objetivos concretos. «Es mejor perseguir un objetivo pequeño y concreto que uno grande y general. Los objetivos concretos son los que nos guían. No es lo mismo decir quiero trabajar en cualquier cosa que definir un objetivo específico, con el que establecer el camino claramente».

Por último, Alcántara destacó que «la información genera motivación y cambio, porque abre nuevos horizontes». De ahí la importancia de «estar en contacto con el mundo laboral, porque una persona se aleja cada vez más del trabajo cuando no está cerca. Quizá no anime mucho y la mala racha no se rompa, pero sí va a evidenciar motivos para seguir buscando».

La feria contó también con la participación de Elena Arnáiz, que habló sobre las nuevas formas de buscar empleo; y de Elena Alonso, Mónica Rodríguez y Mira Núñez, que se refirieron al empleo en las persoans con discapacidad; al igual que Alberto García Tranche.

El empleo en las Fuerzas Armadas fue analizado por el comandante Marco Antonio Piris; y el sector financiero desde Caja Rural por Alejandro Hidalgo. Las ayudas a los emprendedores las explicó José Manuel Frade y las oportunidades en ciberseguridad Ignacio Caño. En la jornada también se habló de fabricación 3D, por Pablo Núñez, y Camino Díez y Francisco Rojo presentaron el proyecto europeo del Programa Operativo de Empleo Juvenil. Silvia Astorga analizó la marca personal en las redes sociales.

La feria se clausuró con una mesa de debate en la que participaron Alcántara y Astorga, además de María Jesús Soto, junto a Javier Vega.