ECONOMÍA LEONESA
Aumento de los salarios, fiscalidad y captación de talento, problemas de los empresarios leoneses para 2025
“La economía no va mal, pero puede mejorar “, señala el presidente del CEL en la encuesta anual de la patronal a nivel nacional
Balance anual del Círculo de Empresarios Leoneses.
El empresariado afronta 2025 con la preocupación del aumento de los salarios mínimos y el destope de la cotización social, la fiscalidad y la dificultad para captar talento. Esta es una de las conclusiones de la encuesta anual que realiza Miguel Iraburu del Círculo Empresarial a nivel nacional.
El 10% de las respuestas que recoge esta encuesta son de empresarios leoneses que se “alinean” con el sentimiento general en España. Tanto Iraburu, como el presidente del CEL de León, Julio Álvarez, inciden en que “la economía no va mal, pero podría ir mejor”.
La percepción del 80% de los empresarios es que la postura del Gobierno “no es la mejor, porque hay un exceso de intervencionismo en las políticas privadas” a lo que añaden que la “calidad institucional puede mejorar mucho”. “Hay que hacer un esfuerzo por por parte del Gobierno”, reclaman los empresarios en la encuesta.
La incertidumbre internacional, con la situación geopolítica y el nombramiento de Trump, “afectan a España y a Europa”, a lo que suman la contención del crecimiento en la Eurozona, que limitará las exportaciones.
Balance anual del CEL.
“El punto de vista empresarial es que aumentarán las ventas, pero se estrecharán los márgenes”, incide Iraburu.
Entre las recomendaciones del crecimiento en los empresarios está la mejora de las administraciones públicas, el control de gasto y los proyectos, la factura de la Seguridad Social por la subida de afiliados y las políticas públicas de empleo, el impulso de la jubilación activa y la reducción de la jornada laboral a las 37,5 horas es otra de las preocupaciones porque España está aún por debajo de la media de productividad europea.
A nivel local, León sufrirá también la falta de perfiles técnicos vinculados a las IA y la ingeniería de datos y la escasez de técnicos salidos de la FP, que aunque ha crecido en matrícula no cubre las demandas del mercado laboral.