Hasta mayo, la mediación ha resuelto 20 casos de 58, un 34,4%

En los cinco primeros meses del año, el Servicio de Relaciones Laborales (Serla) de Castilla y León ha tenido que mediar en 58 conflictos laborales, de los que ha resuelto un total de 20, lo que supone un 34,4% de efectividad, según los datos que presentó ayer el director del Serla, Héctor García Arias. Esta cifra sitúa a León por debajo de la media de la comunidad autónoma, que en ese mismo periodo fue del 46,59%. A pesar de este dato, García Arias expresó su satisfacción por lo que consideró una tendencia al alza en el número de resoluciones de conflictos por parte del Serla. Por lo que se refiere a la media de días y horas que dedica el servicio de mediación a cada conflicto, ésta se encuentra en las cinco horas diarias y en dos días para cada caso. Desde su creación hace ya más de dos años, el Servicio de Relaciones Laborales de Castilla y León ha intervenido en 449 casos, 70 de ellos en León, que han afectado a 19.102 empresas, 3.452 leonesas, y a 209.309 trabajadores, de los cuales casi 40.000 pertenecen a la provincia leonesa.