Un total de 33 sociedades se acogen a las ayudas de fomento del empleo
San Andrés registró 24 nuevas empresas desde el inicio de año
Las ayudas municipales han incentivado la creación de 33 puestos de trabajo
Centro de Formación y Promoción de Empleo de San Andrés
Más de treinta empresas cursaron solicitudes de ayudas al fomento del empleo de las que convoca el Ayuntamiento de San Andrés del Rabanedo. Todas las sociedades que tramitaron la documentación pueden acceder a subvenciones máximas de 2.000 euros, si se trata de iniciar una nueva actividad; o de 2.250 si el contenido de la solicitud va encaminado a beneficiarse de una línea de financiación destinada a incentivar la contratación de desempleados censados dentro del término municipal, Según los datos que maneja la concejalía del área de Empleo, las empresas que han registrado dentro de los plazos legales la solicitud de ayuda van a crear 33 nuevos empleos, que por sectores se refieren mayoritariamente a la hostelería (en un 65% de los casos) construcción (22) y un 3% del sector servicios. El Cemfe (Centro Municipal de Formación y Promoción de Empleo del Ayuntamiento de San Andrés) presume del acopio de iniciativas que ha fomentado desde el año 2002 en relación con los fondos públicos que ha gestionado en torno al fomento del empleo: medio centenar de nuevas empresas han nacido albergadas por estos incentivos, con un ritmo de crecimiento superado en los primeros ocho meses del 2004, en los que se registraron ya 24 sociedades de noveles que han servido para sacar de las listas de las oficinas de empleo a 33 parados (13 de ellos mujeres). Con estas líneas de ayudas, el gobierno municipal de San Andrés del Rabanedo se propone apoyar económicamente a todos los desempleados que decidan establecer un negocio por cuenta propia o a empresas dispuestas a contratar a parados . En función de los trámites realizados en torno a este servicio de fomento de empleo, el perfil que define al emprendedor tipo dentro del municipio es claramente femenino (más del 55% son mujeres), con edades comprendidas por encima de los 30 años de edad y por debajo de los 45% (así hasta alcanzar un 52% de los nuevos empresarios) y con experiencia laboral anterior entre un 95% del total. La formación de este segmento indica que un 40% ha finalizado los estudios primarios. También la amplia mayoría de las solicitudes de ayudas para salir del desempleo se establece como trabajadores autónomos, (más de un 70% de ejemplos entre las personas que deciden dar ese paso); Las sociedades limitadas alcanza a 15 de cada cien solicitudes como fórmula para huir de la falta de trabajo mientras que las cooperativas representan un 6% de la elección. Los sectores que encabezan la entrada de nuevas empresas son el comercio y la hostelería (54%) la construcción, servicios un 25% y construcción, en un 21% de los casos. El ayuntamiento organiza también unas jornadas para emprendedores.