Villarig pide un gerente con ganas de quedarse, capacitación y experiencia

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El presidente del Colegio de Médicos de León y del Sindicato Médico, José Luis Díaz Villarig, calificó ayer de «conciliador y buen trato» el comportamiento de Francisco Soriano durante su gestión en el Hospital de León. «Ha sido una persona de buen trato, en un hospital difícil, no sólo por la gerencia sino por las obras. Ha sido conciliador y bueno».

Villarig calificó de «importante» el puesto de destino de Soriano y no dudó en afirmar que «ha sido el gerente que mejor trato ha tenido con los médicos». Aseguró que pese a las diferencis surgidas principalmente por la huelga de los médicos el pasado año «su trato ha sido de comprensión. Siento que se vaya».

Alguien que se quede

Después de calificar su trabajo, Villarig aseguró que «otra cosa diferente» es que en León «no pare un gerente» e instó a las autoridades sanitarias a que busquen a un buen gestor con capacitación, experiencia y con ganas de quedarse en León. «El área sanitaria de León es muy complicada porque el reto no es sólo dirigir un hospital sino hacer frente a unas obras. Esta situación de cambio no es buena para un hospital».

El presidente del sindicato médico asegura que el complejo asistencial de León se encuentra sumido en un proceso complejo, «en un centro donde hay mucho médicos, muchas obras y necesidades grandes, no sólo de médicos y enfermeras, sino también de tecnología y material téncico». Por eso aseguró que el nuevo gerente debería tener un carácter «reivindicativo» porque el Hospital de León «es complicado».

Mencionó también su inquitud por la situación en la que queda el resto del equipo directivo del hospital, en concreto de la dirección médica, «que está haciendo un buen trabajo», afirmó