El PP propone congelar la plantilla que cuenta con 360 trabajadores
El coste de las nóminas es de 13 millones al año y afirman que el consistorio no puede ser «una agencia de colocación»
El grupo de concejales del Partido Popular en San Andrés del Rabanedo ha propuesto la congelación de la plantilla como una de las medidas de contención del gasto, dada la situación de las arcas municipales. Para los ediles populares es una «medida ineludible» en el Ayuntamiento de San Andrés, cuyo gasto en nóminas supera los 13 millones de euros, el 40% del montante global del presupuesto.
Con la situación actual, el PP se pregunta cuál será el destino «si todos los impuestos y tasas que pagan los ciudadanos son insuficientes para cubrir los sueldos de los empleados del Ayuntamiento». Además, añaden que la cantidad destinada a inversión pública será mínima. Más de 360 empleados públicos, entre funcionarios y laborales fijos o eventuales, integran la plantilla en San Andrés. El PP critica que el equipo de gobierno «tenga la desfachatez de aprobar la creación de nuevas plazas. Lo triste de todo esto es que los nuevos puestos van a remunerarse con fondos públicos».
Los ediles populares dejan claro que el consistorio no puede convertirse en una «agencia de colocación, condenando a la ciudadanía a soportar de por vida sueldos de empleados públicos en algunas ocasiones innecesarios».
En esta aspecto, el PP hacen referencia de nuevo a la reciente creación de la plaza de asesor de servicios municipales con un sueldo de 60.000 euros al año y ponen en duda su eficacia. «Aún nos queda por comprobar si el asesor necesitará a su vez asesoramiento en algunas materias, ya que no puede ser perfecto, para lo cual se precisará de nuevas contrataciones», cuestionan los populares.
Los ediles también critican la nefasta política de personal que mantiene a los empleados públicos, incluso durante muchos años, en situación de interinidad.