El Ayuntamiento inicia los contactos con la Junta para ampliar el geriátrico

El Ayuntamiento mantendrá nuevas reuniones con la Gerencia en el mes de septiembre para intentar llegar a un acuerdo definitivo, a fin de que las obras en la residencia de ancianos sean incluidas dentro de las subvenciones de los fondos Miner. La nueva normativa europea que se va incorporando a la ya existente en materia de residencia de ancianos está obligando a la incorporación de nuevo personal, lo que está haciendo inviable el sostenimiento económico de esta residencia de Cistierna. Por ello, desde el Ayuntamiento de Cistierna se insiste en la necesidad de llegar a un acuerdo y evitar el riesgo de un posible cierre que nadie quiere. La residencia de Cistierna tiene en la actualidad 16 empleados en plantilla y cuatro más a tiempo parcial. La nueva normativa exigiría la contratación de un médico de ocho a diez horas semanales, un fisioterapeuta a media jornada y una nueva ATS. Esta situación haría inviable el mantenimiento de la residencia si no se amplían los actuales 50 residentes a por lo menos 74. La concejal de asuntos sociales del Ayuntamiento de Cistierna, Irene Alonso, recordaba que el objetivo es que las nuevas plazas sean subvencionadas por la Gerencia de Asuntos Sociales. «Es triste que muchas personas mayores tengan que abandonar esta zona por la falta de plazas en Cistierna e irse a Ponferrada, Sahagún e incluso Burgos. No es nada agradable ver cómo muchas personas mayores de esta comarca lloran cuando se les comunica que no pueden quedarse por falta de plazas», apunta Irene Alonso. El alcalde de Cistierna, Pedro Alvarado, señalaba que si no se efectúa la ampliación necesaria para un sostenimiento económico del centro, sólo quedarían dos alternativas; o bien que la Junta de Castilla y León se quedase con la residencia, o bien el cierre. «Esperamos llegar a acuerdos en septiembre con la Junta para esta ampliación ya que hay bases para efectuarla y es la gran demanda que existe por parte de la gente mayor», recuerda Alvarado.