En formación
Gecoin analiza las necesidades formativas de las empresas y diseña cursos on line a la medida. D iagnosticar las necesidades de formación de las empresas y elaborar las acciones formativas para mejorar la competitividad es uno de los objetivos principales de Gecoin. Han diseñado su propio software de e-learning.
Víctor Manuel Rabanal, en las instalaciones de Gecoin en el Polígono Industrial de Valencia de Don Juan.
Detectar las necesidades de gestión, herramientas y formación de las empresas con las que colabora es uno de los objetivos de Gestión del Conocimiento y la Innovación (Gecoin). Y detectar las suyas propias, también. Especializada en formación, aunque con un amplio campo de actividad en la ingeniería y las nuevas tecnologías, la empresa ubicada en el Polígono El Tesoro de Valencia de Don Juan acabó desarrollando una aplicación específica propia para desarrollar los cursos de su Campus on line, que al principio subcontrataba.
Ahora Gecoin ofrece esta aplicación en el mercado, de forma que cualquier empresa con necesidades específicas de e-learning puede encargar, basándose en este programa, una formación totalmente a su medida. «Muchas empresas necesitan ofrecer formación a sus trabajadores, y no siempre puede ser presencial, así que se acude a las plataformas on line. Ahora Gecoin está en disposición de realizar un curso o un programa a la medida de la empresa, de sus necesidades y requisitos, en función de lo que se busque, utilizando como base nuestro desarrollo de software». Lo explica Jaime Álvarez, responsable de Ingeniería del grupo.
«Es como si alquilásemos nuestra plataforma para otras empresas. Se está utilizando mucho para formación en riesgos laborales, pero puede adaptarse a cualquier exigencia de los clientes. No se trata de que nosotros ofrezcamos una serie de cursos, sino de que esos cursos pueden ser desarrollados específicamente para una empresa».
La oferta de Gecoin para las empresas tiene su fuerte en la formación, pero no es el único servicio que ofrecen. Desde diseño de webs hasta gestión de la innovación, «colaborando con las empresas en el desarrollo de una gestión práctica de la innovación, para promover las herramientas que le permitan competir a nivel estratégico y tecnológico». Un trabajo que Víctor Manuel Rabanal, director de Recursos de Gecoin, desarrolla con especial empeño entre el tejido empresarial del sur de la provincia, para «crear una plataforma capaz de generar una ventaja competitiva».
La plataforma para e-learning se ha desarrollado en colaboración con los responsables del Centro de Estudios AT en materia pedagógica, mientras Gecoin ha desarrollado el campus virtual para «realizar cursos on line de forma interactiva y dinámica, empleando las herramientas multimedia más innovadores y siguiendo los modelos de aprendizaje más vanduardistas».
La empresa ha desarrollado también un programa para centros de formación que permite gestionar todos los datos de los alumnos, profesores, cursos, asignaturas y horarios.
Además de la plataforma tecnológica, ofrece la posibilidad de personalizar la formación, detectando las necesidades de la empresa para después diseñar, elaborar e impartir las acciones formativas adecuadas.
Estas actividades se complementan con las tareas de consultoría en formación, «con el objetivo de acompañar a cada empresa en la optimización y mejora continua de sus recursos humanos».
Gecoin analiza la estructura y el funcionamiento de las empresas para diagnosticar las necesidades de los perfiles profesionales, detectar las necesidades formativas y elaborar, en consecuencia, planes de formación.
Además, desarrolla la documentación y el material didáctico y técnico para apoyar los procesos de formación a distancia, pero también los que realiza presencialmente.