La rebaja a los empleados públicos se aplicará ya en la nómina del mes de junio

El recorte retributivo para el 2010 a los casi tres millones de empleados públicos (casi 32.000 leoneses) de las tres administraciones -"estatal, autonómica y local-" llegará en término medio al 5% y no tendrá efecto retroactivo. Su distribución será directamente proporcional al sueldo base y a la antigüedad -"remuneraciones básicas-", pero en un porcentaje lineal en los complementos. Su efecto se distribuirá en los siete meses que restan. Es decir, el primer ajuste llegará con la nómina de junio y continuará hasta diciembre. La paga extraordinaria de Navidad también tendrá recorte, que absorberá el 30% de toda la rebaja diseñada. En cambio, los trabajadores recibirán íntegra la correspondiente al verano.

La iniciativa afectará a los funcionarios, personal estatutario y laboral y a los directores de las empresas públicas. Ahora bien, el grupo de funcionarios más bajo no sufrirá ninguna reducción.

Excluidos con menos de 663 euros. Asimismo quedarán exentos los trabajadores laborales cuya remuneración sea inferior 1,5 veces al salario mínimo interprofesional, situado en los 633 euros al mes. El ahorro de esta medida llega a los 2.300 millones de euros en el 2010 y a los 2.200 en el 2011.

CC.OO., UGT y CSIF-CSI denuncian que el Gobierno ha violado el acuerdo suscrito en septiembre del 2009, entre los tres sindicatos y la vicepresidenta primera, María Teresa Fernández de la Vega. El texto garantizaba el poder adquisitivo para los trabajadores durante la presente legislatura vía un sistema especial de cláusulas de garantía salarial.

El importe cobrado en diciembre del 2010 será el que los empleados públicos mantendrán durante el 2011, puesto que la medida conlleva, junto con la rebaja actual, congelación retributiva. El ajuste no afecta al plan de pensiones del Estado, que cubre a 500.000 trabajadores.