El Gobierno dará «máxima flexibilidad» a las empresas para renegociar los Ertes

La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, aseguró ayer que, cuando finalice el estado de alarma, habrá empresas que podrán renegociar los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo que han puesto en marcha por el impacto del Covid-19, y negó al respecto que se vaya a producir una oleada de despidos en España.

En este sentido, recordó que la nueva regulación de los Ertes por causa de fuerza mayor está asociada al compromiso de mantener el empleo durante seis meses. «Pero si después del estado de alarma hay empresas que siguen necesitando de un Erte, se encontrarán con el apoyo completo del Gobierno y habrá que reconfigurarlos, seguramente por causas económicas o por otras causas», explicó la ministra en declaraciones recogidas por Europa Press.

Y es que, según apuntó, los Ertes de fuerza mayor que se han habilitado para este periodo excepcional eximen del pago de cotizaciones a las empresas y reconocen la prestación por desempleo a los trabajadores incluidos en estos procedimientos, aunque no tengan el periodo mínimo de cotización necesario. «Es muchísimo dinero público», subrayó.

La titular de Trabajo explicó que, después del estado de alarma, lo normal es que los afectados por un Erte de fuerza mayor se reincorporen a su puesto de trabajo con el compromiso de actividad de seis meses. «Pero si hay empresas que tienen dificultades en sectores muy localizados, pueden renegociar el Erte», reiteró.

Eso, señaló, ya era algo habitual y ha puesto como ejemplo al sector de la automoción, donde a veces se presenta un Erte por una determinada duración y luego se necesita un poco más o un poco menos de tiempo. «Por tanto, es un mecanismo muy flexible y adecuado para esta situación y quiero dar tranquilidad y certeza a los trabajadores pero principalmente a las empresas. Máxima flexibilidad y sentido común», resaltó.

La ministra aclaró además que se volverá a la normalidad «de forma pautada», pues no se regresará al trabajo y a los colegios «de golpe». «Todos los sectores afectados por el Covid-19 permanecerán en situación de excepcionalidad hasta que estemos en una situación acomodada de ordinariedad», explicó.

Díaz insistió en que «mientras dure el estado de alarma», en España no se puede despedir, aunque una vez que se deje atrás esa situación excepcional, se volverá al ordenamiento jurídico anterior. Esto no quiere decir, precisó, que no se vayan a adoptar más medidas.