Trabajo y Cermi firman un Plan de Empleo para Discapacitados

El Ministerio de Trabajo y el Comité Español de Representantes de Minusválidos (CERMI) firmaron en el día de ayer el acuerdo para la puesta en marcha del II Plan de Empleo para las personas con discapacidad, que, entre sus novedades, pretende potenciar el empleo femenino y facilitar el acceso a puestos de trabajo ordinarios. El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Eduardo Zaplana, en el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, se mostró «tremendamente satisfecho» con un acuerdo que pretende que los discapacitados, 3.500.000 en España, «puedan disfrutar de todas las oportunidades para su pleno desarrollo personal» y para aportar su esfuerzo a la construcción de la sociedad. Por medio del Plan, el Ministerio apoyará la creación por parte de CERMI de una Agencia de Colocación especializada y dará prioridad a las mujeres discapacitadas en los programas de formación. Zaplana destacó además la creación en el 2003 de «enclaves de empleo», con los que se pretende facilitar el tránsito del empleo protegido al empleo ordinario, de modo que los trabajadores de los centros especiales puedan desplazarse temporalmente a empresas a través de contratos de arrendamientos de servicios para promover así la incorporación de discapacitados a las plantillas de las empresas. Además, el Ministerio hará un seguimiento «exhaustivo» del cumplimiento de la cuota del 2% de puestos de trabajo reservados para discapacitados y promoverá el teletrabajo, el autoempleo y los nuevos yacimientos de empleo.