Perfiles muy cualificados de los que se selecciona al mejor currículo

«Los contratos predoctorales son para investigadores muy cualificados, porque compiten por las ayudas que convoca Educación o las comunidades autónomas y entre ellos se escoge al mejor currículo», indica Julio Serrano. Estos contratos o FPU sirven para realizar las tesis doctorales y para iniciar una carrera docente en la universidad: «Son los alumnos más brillantes y gente muy preparada», añade. «Las consecuencias son negativas», sentencian desde Comisiones Obreras que avanzan que ya se han dirigido a todas las universidades y a Inspección de Trabajo para que valore los cambios. «Pediremos una reunión con el Ministerio de Educación para que nos expliquen el cambio y también nos hemos dirigido ya a la Tesorería General de la Seguridad Social, de la que esperamos respuesta», dice Julio Serrano, quien avanza que también están pendientes del Ministerio de Empleo para saber «por qué se ha tomado esta decisión y para que, en la medida de lo posible, se revierta cuanto antes y no tenga consecuencias en los contratos predoctorales». A los investigadores becados por el ministerio también hay que añadir a los que cuentan con el apoyo de la comunidad autónoma, aunque estos son en menor cantidad, ya que ambos grupos estarían afectados por el cambio normativo que se realizó en diciembre de 2015 y que pasó a la Seguridad Social el año pasado, cuando se informó a las universidades de que ejecutaran los cambios en los códigos.