La Diputación pagará el día 15 parte de la extra de Navidad de 2012

La Diputación decidió en noviembre abonar a sus empleados la parte proporcional devengada de la paga extraordinaria de Navidad de 2012. Este pago se efectuará el próximo miércoles día 15 y supondrá para las arcas provinciales un desembolso de un total de 351.000 euros, según confirmó ayer la institución en un comunicado.

La entidad pública llevará a cabo ese pago a sus empleados que recibirán la parte proporcional del periodo devengado, es decir, la cuantía correspondiente a los días que van desde el momento del inicio del devengo, el 1 de junio del 2012, hasta la entrada en vigor del Real Decreto el 15 de julio de 2012.

El personal funcionario tendrá derecho a percibir la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre, por el importe correspondiente en cada caso, desde el 1 de junio al 14 de julio (44 días) y la parte proporcional de la paga adicional del complemento específico devengada del 1 al 14 de julio (14 días).

Por su parte, el personal eventual podrá percibir la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre, por el importe que corresponda a cada caso, desde el 1 de junio al 14 de julio (44 días) y el personal laboral recibirá la paga extraordinaria por el importe establecido en la correspondientes tablas salariales desde el 1 al 14 de julio (14 días).

El equipo de gobierno, que dirige Isabel Carrasco, considera que esta medida beneficia a los trabajadores de la institución provincial y mitiga en parte el esfuerzo realizado por los empleados públicos a lo largo de este tiempo.

Esta compensación, la de la parte proporcional de la paga de Navidad 2012 devengada hasta la entrada en vigor del Real Decreto, será percibida por 1.200 empleados públicos, entre funcionarios y personal laboral.

La cantidad que abonará la Diputación a su plantilla el día 15 supone alrededor de un 50% de los algo más de 600.000 euros que la Diputación se ahorra en el presupuesto de 2014 en gastos de personal, gracias a la amortización de 22 plazas vacantes contempladas, junto a otros ajustes y reordenación de trabajadores, en el Plan de Ordenación de los Recursos Humanos.

Cuando el equipo de gobierno anunció esta medida, a finales de noviembre, desde la Junta de Personal, su presidente, Amadeo García, advirtió de que los sindicatos no dejarán de luchar hasta recuperar el 100% de la paga no abonada en la Navidad de 2012.

La cadena de sentencias a favor de los trabajadores para cobrar esta extra que ya estaban recibiendo otras instituciones como la Junta y diputaciones de la Comunidad, así como la anunciada llegada en masa de demandas por parte de la plantilla de León, obligaron al equipo de gobierno a dar este paso para evitar precisamente una judicialización del asunto y tener que enfrentarse a indemnizaciones aún mayores, teniendo en cuenta que también hubieran tenido que pagar las tasas y costes de los procesos judiciales.

Después de que la Diputación de León anunciara en noviembre su intención de pagar a principios de 2014 una parte de la extra de la Navidad 2012, el Ayuntamiento de la capital aseguró que seguiría los mismos pasos. En estos momentos estudia la operación, aunque todavía no ha concretado a la plantilla cuándo cobrarán.