Sólo el 4% puede presentar ERE

A pesar de lo alarmante de las cifras de los expedientes de regulación de empleo en la provincia, lo cierto es que sólo un 4% de las sociedades leonesas puede presentar regulaciones temporales de empleo. La norma dicta que sólo aquellas empresas con más de diez trabajadores pueden acceder a esta medida (no es así en los casos de extinción y reducción de jornada), por lo que sólo 1.329 de las 33.126 empresas de la provincia puede acceder a este mecanismo. Más de la mitad de las sociedades no tienen trabajadores.

Y tanto en el caso de las micropymes como de las medianas, suele recurrirse también al despido individual, una herramienta también en alza en el mercado laboral leonés, como demuestra la cifra de conciliaciones y arbitrajes registrados. El año pasado fueron casi 1.500, frente a los poco más de 800 del 2007. Y sólo en los siete primeros meses de este ejercicio un total de 797 trabajadores leoneses habían pasado por los servicios de conciliación y mediación oficiales.

Tampoco se reflejan en los expedientes de regulación los autónomos que acaban tirando la toalla en sus negocios. Pese a que en los últimos dos años muchos trabajadores han optado por el autoempleo para salvar su situación laboral, sólo entre enero y septiembre la cifra de autónomos de la provincia se redujo en 476 personas.

Son, en fin, distintas fórmulas por las que, al final, se llega a los 36.897 leoneses que están registrados en las listas oficiales de parados.